notícias da empresa sobre Metamorfose e renascimento----Da reforma internacional da gestão do Haida conferência de juramento

Metamorfose e renascimento----Da reforma internacional da gestão do Haida conferência de juramento

A fim construir um mais alto, mais rapidamente e o sistema de gestão mais forte da empresa, conseguir um sistema de planeamento, fazer a equipe diretiva incorporada das coisas com os padrões do planeamento e da aplicação, dos instrumentos do Haida e do Gao Yifeng ushered em uma grande mudança. Esta vez, com o tema da “transmutação e do renascimento”, uma excitação jurar-na reunião foi guardada na mudança da gestão. A conferência foi guardada nas matrizes do grupo o 10 de julho de 2018.

Cada progresso é acompanhado da dor, mas cada dor é uma transformação, e cada transformação é um tipo do crescimento. O diretor geral Hu Haitao, o diretor geral do grupo, o diretor geral Zhong Fengjun do mercado internacional, o diretor geral de deputado do mercado interno Gao Liqun, diretor geral de deputado do centro de fabricação Zhang Jian e professor da equipe diretiva da empresa, Hu, deram um discurso em porque deve ser transformado e em como mudar.

Na abertura da conferência, cada equipe mostrou sua moral com a paixão a mais completa, apenas como o calor impetuoso nos plenos verões. Esta é uma apaixonado e impor jurar-na conferência.

Quebrar de dentro de é crescimento, e quebrar da parte externa é esforço. É somente pela determinação a mudar, ele é possível mudar, melhorar e melhorar.

O Sr. Gao conduziu os membros da equipe da liderança da mudança da gestão jurar: “Nós somos o núcleo do Haida, para o revitalização do Haida, para seu próprio desenvolvimento, nós somos determinados: tome os interesses do Haida como o mais importante, promova elevações da gestão, completamente decisões do implementar; ouse a enfrentar problemas, dinamicamente resolvendo os problemas, tomando a iniciativa para tomar a responsabilidade; ouse aceitar a desaprovação, corajosamente autocrítica, e aceite ativamente a supervisão; mantenha na mente: objetivo, responsabilidade, pragmático, eficiente; responsável aos clientes, responsável aos empregados, responsável para o Haida, para conseguir duramente a luta de mar e o sonho!”

O empregado excelente Li Lili conduziu todos os soldados jurar: “Nós somos todos os povos do Haida. Para a decolagem da empresa, para nosso próprio desenvolvimento, nós somos determinados participar ativamente na mudança com entusiasmo alto e atitude séria; mantenha na mente: a lealdade, responsabilidade, e vantajoso para as duas partes cresça, trabalhe felizmente, realiza seus sonhos; trabalhe diligently, trabalhe duramente, e trabalhe duramente para conseguir o sonho do Haida!”

Desde 2004 até 2018, 14 anos de aderência à visão elevada de “deixam cada empresa ter os instrumentos de alta qualidade dos testes”, o Haida tem de 1 a 300 pessoas, e trouxe a melhoria de qualidade a milhões de clientes. Nós temos movido toda a maneira, temos crescido toda a maneira, e temos mudado toda a maneira. Após o renascimento, o Haida será um novo tipo de empresa com sistema de gestão moderno, execução forte e ideias da gestão. Na maneira de melhorar a qualidade dos produtos dos nossos clientes, o Haida irá mais e promoverá!